江苏南京雨花经济开发区找准短板、发挥优势,全力打造建设发展新高地

发布时间:2018-06-05 来源:江苏南京雨花经济开发区 梁海山
分享到:

  今年上半年,江苏南京雨花经济开发区认真贯彻区委对标找差、创新实干工作要求,全力攻坚“抓产业发展、促城市建设、补民生短板”三个主战场,瞄准全面提档升级、加快推进“现代化创新型生态新园区”建设目标,振奋精神、务实举措,不断推动以经济建设为中心的各项工作稳步提升、取得实效。
  (一)经济运行平稳向好。截至5月底,地区生产总值预计完成27.77亿元,占全年任务的41.76%;社会消费品零售额全年目标增幅11%,完成总量29.4亿元;固定资产投资完成8.3亿元,完成全年41.72%;外贸进出口总额完成1.5亿元,完成年计划的41.72%,软件及信息服务业收入完成18.3亿元,完成全年的41.72%。各项指标均按时序完成。
  (二)项目建设有序推进。今年,雨花开发区列入区人代会重点项目18个,包括产业类项目10个、民生保障房项目2个、基础设施及配套工程项目4个,计划总投资56.5亿元。截至目前,新开工项目9个,新开工建设面积约28万平米;结转在建项目4个,在建面积(含建成)约45万平米;待建项目 5个,待建面积约10万平米(不含道路建设)。巨能信息一期、原力动漫等8个项目的规划前期手续办理工作正在加紧推进。所有18个项目均达到序时进度要求。
  (三)招商引资卓有成效。上半年,新增重大项目3个、总部2家(年底确认)、涉软企业9家、涉软从业人员550人,新增软件产业建筑面积12.9万平米、商务商贸面积2.6万平米,完成签约项目计划总投资13.1亿元。江苏原力、艾乐德项目已完成土地摘牌实现项目落地,腾讯大数据项目正在进行用地前期调查,钟星消防、骐坤贸易、宁航航运项目已完成投资协议书签订。完成16名高层次创业人才的网上申报。
  (四)财政保障持续有力。1-4月份共实现财政总收入9.53亿,同比增幅123.7%,预计上半年将实现一般公共预算收入5亿,完成全年任务的66%。新增纳税千万元企业一家(国睿信维)、百万元企业2家(华航软件、雨开置业),新增建成投产企业纳税1家(铂睿美视光电)。新注册企业90家,新培育千万元户1家,百万元户2家,辅助准“独角兽”企业1家(苏宁体育)。新增贷款下款1.97亿元,完成到期贷款还款0.1488亿元;完成光大9亿元PPN注册、联储证券私募债9亿元注册、完成宁波银行10亿元中票材料提交,为园区各项建设提供了资金保障。
  (五)设施环境不断优化。持续加大投入,大力实施各类基础设施建设,着力提升园区承载水平。岱山西路北延工程用地批后实施、水土保持招标、防洪评价等工作有序推进;中兴路北延跨秦淮新河大桥工程附属设施配套工程目前已基本完成,正在进行工程扫尾;锦华新城南片二期二组团桩基施工正在抓紧实施,二期三组团临时设施搭建、临时道路建设及土方外运等开工前准备工作已全部完成。落实城市精细化建设管理工作要求并实施长效管理,占道经营、违章停车等问题得到有效整治,控违控渣工作取得成效;投入550万元,组织专业队伍,采取CCTV检测手段,完成了16条主次干道累计77公里雨污管网检测、疏通和部分损坏地段管网的改造,并对重点道路4个积淹水点进行了集中整治,有效改善管网质量。深化推进“263”行动,深入开展巡查检查,及时查处废旧回收、偷倒垃圾及卫生死角“脏乱差”等问题,做到了及时发现、及时处置、整改到位;深入推进码头沙场整治,督促弘阳、新浪码头安装污水治理系统,实现板盛码头物料零出场;督促完成江润水泥制品厂道路硬化及关停石材破碎业务。
  (六)安全形势保持平稳。扎实开展矛盾纠纷大排查大化解活动,共组织矛盾纠纷排查40次,受理各类矛盾纠纷330件,涉及893人,调解成功329件,制作书面协议书23份,口头协议307份,调处成功率98%以上,无民转刑案件发生。受理各类纠纷案件113起,调解成功形成协议书113起,立档宗卷113宗。对江苏惠民侨商务有限公司合同纠纷进行了妥善处理。同时,狠抓制度落实,加强督促检查,开展安全检查110次,检查企业268家次,发现隐患800条,当场整改650条,限期整改150条;对企业开展消防安全检查268家次,发现隐患800条,当场整改650条,限期整改150条,园区安全生产企业主体责任得到落实。
  (七)民生保障及时到位。健全城乡居民的社会保障体系,全面落实各项民生政策,新增城镇就业655人,实现再就业164人,援助困难人员就业29人,农村劳动力转移就业22人,培育自主创业者180人。结合重大节日开展孤寡、困难、五保老人走访慰问,发放城乡低保、重残、老龄等困难群众基本生活救助金220余万元;对277名肢体残疾人实施精准康复摸底,新增6名残疾人就业;完成1518名已婚妇女两癌筛查服务,新增农村奖励扶助人员16名,特别扶助人员2名;积极参选雨花台区全民健身“示范基地”“示范社区”“十佳社会体育指导员”等活动,举办锦华新城邻里文化节、彩虹隧道、朝向太阳等各类社区活动15次,丰富了文化生活,促进了社区和谐。
  (八)党的建设扎实有力。一是落实党建责任,专题召开大会组织社区书记向工委述职,指导4个社区党组织开展社区书记向党员述职。推开园区、社区党群服务中心标准化建设,完成统一标识更新和内部设施完善。二是规范组织生活,围绕年度主题,认真落实工委民主生活会和43个基层支部组织生活会,完成民主评议党员工作。三是加强非公党建,进一步推开非公企业和社会组织党的建设全覆盖工作,分类走访梳理2974家企业,“一企一档”更新完善基础资料;新成立党支部企业1家(宜高汽车配件有限公司);拟制《雨花经济开发区非公有制企业党建工作项目化管理实施方案》,深化论证党建项目补助和党务工作者工作津贴相关手段;申报非公企业党建项目2个。四是强化为民服务,完成2017年度24个为民服务项目共计132.579万元自查、内审,初排2018年度为民服务项目16个;春节慰问党员99人。
  (九)作风建设常抓不懈。以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入推进全面从严治党,进一步深化廉政作风建设。做好“1+5” 责任体系落实的督导工作,与各社区(筹备办)、管委会各部门签订《2018党风廉政建设责任书》,抓好“五项清单”,强化压力传导。严肃纠正“四风”,在元旦、春节、清明、五一期间加大巡查力度,加强对机关工作人员到岗在位情况的监督检查,进一步规范上下班秩序。同时对5处廉政风险点进行排查,制定相应措施,形成了良好干事创业的氛围。

相关阅读