海兴经济开发区党工委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以第二批主题教育为抓手，坚持把党风廉政建设作为园区发展的重要保障，以党建引领为动力，以廉洁从政为目标，以监督执纪为手段，以服务群众为宗旨，全面推进园区党风廉政建设，努力打造廉洁高效新园区。

　　一、强化党风廉政规范执行，构建园区党风廉政“新机制”

　　党风廉政制度是保障园区清正发展的重要保障。海兴经济开发区党工委坚持“党委领导、部门协作、企业主体、群众参与”，将党风廉政制度建设与主题教育、民主评议等活动有机结合，深入开展党风廉政制度创新专项行动，对园区内各类企业进行全面督导，对存在的问题和不足进行整改落实，对未按要求执行党风廉政制度的企业进行严肃问责，全方位、长效化推动园区党风廉政制度体系完善健全，让园区增“信任”、提“公信”、升“形象”，为打造清明、规范、有序的优质园区环境提供坚强保障。三季度以来，以第二批主题教育为抓手，开展3次干部廉洁正风行动，开发区园区60余名党员全部参与，做到不漏一人。

　　二、提高党风廉政教育水平，培育园区党风廉政“新人才”

　　党风廉政能力是保障园区转型的重要支撑。海兴经济开发区党工委积极探索“党建+能力建设”模式，坚持以需求为导向、以效果为评价，按照“一企一策”培训思路，探索提升企业党风廉政能力的实践路径。邀请县委党校、县纪委监委专家现场授课指导，形成以反腐倡廉、遵纪守法、诚信经营等为重点的园区企业党风廉政培训体系。发挥党员先锋模范作用，积极培育壮大党风廉政志愿者队伍，以“党员示范岗”为载体，有效将园区资源、技术和人才“组织起来”，努力实现能力提升、技术创新、文化引领的相融共进、互利共赢。截至10月底，全区共开展党风廉政培训活动9次，培训党员志愿者、干部职工等150余人次。

　　三、加快党风廉政服务优化，打造园区党风廉政“新突破”

　　优质的服务是保障园区竞争的重要支柱。海兴经济开发区党工委紧扣党建引领服务建设这条主线，坚持以“打造党建引领服务化管理模式”为着力点，设立3个大片区、12个分片区，形成“片区负责人—服务负责人—员工”三级立体化管理体系。聚焦发挥服务化管理效能，深入推动服务化管理与服务“三优”（优质、优惠、优速）、信访接待、便民利民等工作有机融合，实现将“千条规”纳入“一套制”，推动园区服务建设提速、提质、提效。截至目前，海兴经济开发区共集中开展服务化管理培训调度会议6次，服务化管理履职事项96件。