为持续提高机关效能，优化园区营商环境，建立良好的工作作风，食品产业园不断加强学习、强化担当精神，学思践悟、寓学于行，持续推动园区经济社会健康快速发展。

　　一、加强学习，提高思想站位。完善学习交流制度，确定每周五为专题学习日，定期邀请各领域专家、知名学者来园区授课，各局室分别开展业务宣讲，内容从业务知识、专业技能到国家政策、发展环境，不断提高机关干部综合业务能力、思想认识和政治站位，驰而不息提高自身综合能力。

　　二、担当实干，营造良好发展环境。全面落实“一对一”包保制度，针对企业发展难题，“一对一”精准施策，突破发展瓶颈、提升建设质量、推进建设进度。全方位做好企业指导，建立包保企业动态台账，找准企业难点，明确解决方案和办理时限，促进企业向更高层次攀升。

　　三、督学结合，构建长效机制。采取定期、不定期督查的方式，对园区工作纪律、重点工作事项完成情况进行督导检查，以学促干、以督促改，全面促进工作作风提升。狠抓落实、强化问责，对发现的违反工作纪律和工作滞后问题，公开通报，充分发挥督查的教育、警示作用，做细日常监督，逐步构建作风建设长效机制。