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苏州工业园区独墅湖畔“上演”生物医药实验技能大比拼
10月29日,第三届金鸡湖技能邀请赛——“百拓&安捷伦杯”生物医药色谱分析技术全国公开挑战赛总决赛在苏州工业园区启动。在接下来的几天时间内,来自全国各地的40名选手将开展激烈的技能大比拼。
据悉,本次大赛由苏州工业园区管委会、苏州市人力资源和社会保障局、苏州市总工会共同主办,园区工委组织部、园区人力资源和社会保障局、园区总工会等承办,苏州百拓生物技术服务有限公司、安捷伦科技(中国)有限公司等协办。大赛设高校组、全国公开组,共吸引来自全国28省(直辖市、自治区)的1345名选手报名参加,经过2轮在线比拼,两组各20名选手进入总决赛。为确保竞赛公平,预赛统一使用客观题并采用随机在线答题方式,决赛则将定制竞赛专用系统,满足“同时间、同试卷”的要求。
作为生物医药行业内专注于实验技能的竞赛,大赛旨在为广大生物医药技术人才提供展示精湛技能、相互切磋技艺的平台,同时充分发挥溢出效应,加强企业员工与在校学生的交流与合作,在更大范围和更高层次上助力校企双方挖掘和培养高技能人才,赋能产业提升。为保证客观公正,同时凸显“先进性”与“高技能”的特点,本次大赛特邀色谱分析技术领域的行业标杆——安捷伦作为合作伙伴,为竞赛提供仪器设备支持与技术保障。
近年来,园区持续发力生物医药“一号产业”,至今已集聚相关企业近2000家,创新型企业数、国家级重大人才数、一类新药临床批件数、生物大分子药物总产能、企业融资总额五项指标,连续三年占全国20%以上,产业产值迈上千亿级。在国家科技部生物技术发展中心最新发布的报告中,园区生物医药产业综合竞争力位列全国第一,产业竞争力、人才竞争力、技术竞争力均位居第一。
在生物医药人才引进与培育方面,园区也推出一系列重磅举措,全面提档升级金鸡湖人才计划,对青年人才、骨干人才、领军人才等给予全方位支持,开展国际职业资格比照认定,首创生物医药职称评审门类并制定标准,围绕人才评价、人才激励、人才实训等方面建设生物医药人才高地,目前区内生物医药专业人才超4万名。
当天,由百拓与安捷伦联合举办的第三届色谱技术高峰论坛同期举行,多位业内重量级嘉宾进行专题分享。
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