山东枣庄经济开发区结合发展实际，强化推进措施，“点、线、面”全方位发力，扎实推进非公党建工作再上新台阶。

　　“面”上实施三个优化，提升党建水平。一是优化组织机构。园区非公企业综合党委实体化运行，形成综合党委、党建办、党建专员、党建指导员各司其职、齐抓共管的工作格局。定期调研和督导企业党建工作，实现了党建工作分工明确、台账准确、任务清晰。二是优化服务方式。将党建服务贯彻于招商、筹建等环节，在项目建设初期引领其政治方向。引导山东泉为新能源科技有限公司、海木动物保健品(山东)有限公司等企业在项目筹建期就注重党的建设，实现了项目投产和支部建设同时落地。三是优化活动平台。创新开展集中申请入党、党支部互助联建、党性建设观摩等活动，引导企业开展“党员亮身份、亮职责、亮承诺”行动、“一支部一典型”培育活动等，激发党员发挥先锋模范作用。

　　“链”（线）上建立党建联盟，赋能产业发展。由开发区牵头高规格成立市中区高端纺织服装产业链党建联盟，激活产业链发展“红色引擎”。一是编织一个联盟网络。整合相关区直部门、镇街、行业协会及各高端纺织服装企业党组织，完善2+1+N+X组织体系，推动企业“牵手”“抱团”发展，全方位构建“大党建”辐射网络。二是擦亮一个党建品牌，将“红色经纬，共织锦绣”确立为党建联盟品牌，意寓各政府部门、镇街共同帮扶支持下，产业链各企业合作共赢，互助共享，共同推进市中区高端纺织服装产业链高质量发展。党建工作在产业链中作为一个指挥棒和连接纽带，积极发挥作用，服务产业发展。三是实施一个党建工作法。实施“五链五共工作法”，即党员链接人才共育、业务链接发展共谋、资源链接活动共办、设施链接阵地共享、评比链接党建共促，通过整合链上党建资源，充分发挥党的组织力、凝聚力、战斗力等优势，促进产业链互溶互通、发展共赢。

　　“点”上培育党建示范点，激发组织活力。通过以点带面、分类指导、示范推动等方式，精心打造党建工作示范点，充分发挥示范点的示范、带动、辐射作用，推动开发区整体党建工作迈上新台阶。山东鲁源电器设备有限公司、山东黄金太阳科技发展有限公司等企业党支部被命名为市级两新组织党建工作示范点，山东正凯新材料股份有限公司党支部创建“红色纤锋·正凯智造”党建品牌，推广“6S”党建工作法，依托省内外智能智造、企业管理、人才培育等的资源优势，成立正凯学院，打造成为面向全区企业的综合性培训基地和全区两新组织党建培训基地，该企业党支部作为省级两新组织党建工作示范点已通过验收。