打造“支部进小区、党员进楼栋、服务进万家”党建品牌，推行“1+3+N”党建引领小区治理模式，健全社区党组织领导下的居委会、业委会、物业企业及若干社会组织“多方联动”工作机制，大力推进“红色物业”建设，推行支部成员和物业人员“双向进入、交叉任职”，实施小区物业服务“红黑榜”评比，提高居民满意度。860名在职党员认领政策宣传岗、矛盾调解岗、环保卫生岗、文明引导岗、事务监督岗、致富帮扶岗等6种类型的岗位，提供教育培训、义务代办等服务35项，累计开展特色服务活动260余场次，服务居民1.2万人次，不断提高居民获得感、幸福感。