近日，宿迁经开区招商引资工作会议召开。会议指出，招商引资是推动经济发展的第一抓手，是优化产业结构的关键支撑，是引领未来发展的战略任务，更是干部干事创业的舞台平台。全区上下要统一思想认识，切实增强招商引资工作的责任感。始终把招商引资作为经济发展的生命线，摆在各项工作的头版头条、一号工程，以“久久为功”的韧劲和“四千四万”的拼劲，全力跑出招商引资加速度，为高质量发展注入强劲动能。

　　会议强调，要坚持靶向发力，全力推动招商引资取得更大突破。牢固树立“项目为王、招商为要”理念，坚持企业、产业、人才、科技、载体“五位一体”，持续掀起招商引资新热潮。招商方向要更聚焦，坚持二产三产并重、大小项目并举、招新引特并行，重点招引龙头项目、中小科技型项目及上市公司、“专精特新”企业和外资项目等。招商维度要更多元，紧盯京津冀、长三角、珠三角等重点区域，集中力量攻坚突破，统筹抓好引商育商，有针对引进和培育更多优质企业。要科学平衡付出回报，以“六度”标准严格评估项目，着力提升招商项目的“含金量”“含新量”“含绿量”。招商方式要更系统，广泛开展全业招商、以商引商、场景招商、基金招商，切实以招商谋变促发展质变。招商服务要更集成，坚持签约率、开工率、竣工率、投产率、入库率“五率齐抓”，确保项目签约有速度、建设有调度、达效有保障。

　　会议要求，要强化组织保障，凝聚全员“一盘棋”合力。解放思想抓招商，破除“坐等靠要”的松劲心态，树立“算大账、算长远账”理念；聚力聚焦抓招商，进一步集结内部力量、集聚外部力量、集中人员精力；提升能力抓招商，加强政策学习与产业研究，精准找到合作共赢的契合点；优化环境抓招商，切实优化政务服务、执法服务、帮办服务；真督实考抓招商，树立“以项目论英雄、凭实绩用干部”导向，强化督查、考核与奖惩，以项目签约落户、企业培优育强、产业蓬勃发展，打造经开区高质量发展的最强引擎。