1月30日，湘潭高新区总工会举办2026年劳动法规与民主管理专项培训，着力提升基层工会干部履职能力。湘潭市总工会副主席颜靖宇出席并致开班辞，湘潭市劳动人事争议仲裁院、湘潭市总工会维权部、湘潭高新区总工会相关负责人，园区企业工会主席及代表参加。

　　颜靖宇在开班致辞中表示，企业工会需筑牢劳动争议调解第一道防线，夯实民主管理制度根基，握紧劳动法律监督“利剑”，推动矛盾源头化解，规范企业民主管理制度，切实将学习成果转化为服务职工的实际成效。

　　培训中，湘潭市总工会维权部负责人胡圣湘以《职工代表大会工作实务》为主题，结合案例讲解职工代表大会的规范流程、组织机构及提案工作等重点内容；湘潭市劳动人事争议仲裁院办公室负责人刘腾聚焦《劳动争议调解要点》，系统解读了企业工会调解劳动争议的基本原则、基本流程、常用技巧。

　　此次培训紧扣基层工会工作痛点，内容务实，指导性强，有效提升了参训人员的政策素养与实操能力。

　　2025年，湘潭高新区超额完成年度职工代表大会建制目标，涌现出金杯电工等先进典型，荣获湖南省总工会和全国厂务公开优秀职工代表提案。下一步，湘潭高新区总工会将以培训成果为依托，完善劳动争议调解机制，规范企业民主管理工作，为构建和谐劳动关系、优化高新区营商环境提供工会支撑。