近日，济宁高新区人力资源服务业高质量发展专题调研座谈会召开。

　　会议指出，要强化人力资源服务业精准施策与梯度培育，构建产业升级的“政策引擎”和“企业梯队”。要深化人力资源服务业平台赋能与数据驱动，打造供需高效匹配的“智慧枢纽”。要筑牢人力资源服务机构监管基石与信用体系，营造规范透明、优胜劣汰的“市场生态”。要拓展人力资源服务业开放合作与跨界融合，在更大格局中整合资源、提升能级。希望各位人力资源服务机构争做转型升级的“坚定者”、专业深耕的“长期主义者”、技术驱动的“拥抱者”、合规经营的“示范者”、行业生态的“共建者”，在竞争合作中谋求共赢。

　　会前，与会人员还到山东医安康医疗服务有限公司、山东金桥传媒科技有限责任公司等企业实地走访，了解其他县市区优秀人力资源服务机构的主营业务、发展状况等情况，拓宽机构发展思路，寻求业务合作。