为全面落实银川市“新春第一会”部署要求，扎实开展专项行动，打好打赢七场主动仗的工作安排，全力助企纾困解难，今年一季度，银川高新区聚焦企业用工急难愁盼问题，将服务重点企业用工保障作为优化营商环境、稳定经济增长的重要抓手，全力破解宁夏新中绒羊绒有限公司等劳动密集型企业的阶段性用工难题，护航一季度“开门红”。

　　新中绒羊绒公司是银川高新区重点招商引资企业，主要生产羊绒衫等针织产品，劳动密集度高。年初因扩产能急需技术工50人。为尽早解决企业用工难题，银川高新区主动靠前、靶向服务，通过“跨省对接+区内挖潜+模式创新”组合拳，精准破解企业用工难题。一是跨省协作拓渠道。一二月份两次组织企业赴四川、重庆、甘肃等地开展劳务对接，搭建用工桥梁，助力企业招聘新中绒与当地3家人力资源公司达成合作意向，人力资源公司已为企业输送熟练工20人。二是区内挖潜快补给。组织企业与区内3家优质人力资源机构开展专向合作6次，加快用工输送；高频次利用乡镇招聘网格群、“人才超市”资源发布招聘信息超百次，联动宁夏职业技术大学等9所院校精准推送用工需求，构建覆盖多层次的招工网络。三是模式创新探新路。针对企业缝纫工序技术性强、培训周期长、招工难等特点，帮助企业寻找外包资源，引导企业订单外包减少企业用工量，促成一家承包企业确定合作，同时积极对接灵武市周边涉及拆迁、村民上楼的乡镇，推进在小区设立分布式加工点，缓解企业订单压力，促进群众就近就业增收。

　　通过精准帮扶，新中绒公司已成功招聘技术工40人，解决用工率达80%，生产力量得到有力补充，为完成年度生产目标奠定坚实基础。银川高新区将持续跟踪企业用工需求，深化“人才超市+双招双引”平台作用，强化招工宣传与服务精准性，兼顾所有用工缺口企业需求，为企业稳产达效输送充足的人力资源，助力全年经济发展稳中有进。