截至10月19日，区人社局已通过上级部门专账资金向中国南方航空股份有限公司（下称“南航”）发放职工适岗培训补贴、以工代训补贴4350余万元，从中央工业结构奖补资金支出稳岗工资补贴530万元，共计补贴南航4880余万元，惠及职工1.6万人次。

　　据悉，南航此次获得的这笔输血资金主要来源均属职业技能提升专账资金。2020年疫情防控工作开展以来，为配合国家职业技能提升行动，落实技能培训补贴，帮助企业共克时艰，区人社局已向市人社部门申请职业技能提升专账资金8600万元。据悉，为做好企业培训补贴发放工作，区人社局还将申请专账资金2亿元。

　　“不见面”审批，全程线上办理

　　为有效应对疫情对企业的影响，加大落实企业稳岗扩岗政策，进一步促进扩岗位和扩就业、稳岗位和保生活，释放政策红利，今年5月，人社部发布了《关于大力开展以工代训工作的通知》，黄埔区人社局即着手以工代训工作的研究落实，做到政策早研究、早部署，并在省人社厅以工代训政策制订期间，提早做好企业摸排和网办准备。9月，省人社厅、省财政厅《关于做好以工代训工作的通知》印发，全省以工代训工作全面启动，基于前期工作准备充分、分工明确，我区以工代训得以第一时间推进。

　　我区通过政务网和大数据系统优势，以工代训推广“不见面”服务，审批过程“无纸化”“零跑动”，补贴受理审核发放全程网办，申报审批“短平快”。以南航为例，该公司于9月29日网办提交了1.4万多人的申请资料，区人社局初审复核用时仅1天，补贴发放便在10月14日完成，整个过程仅用7个工作日，速度快，效率高，为南航送出政策大包，为企业渡过难关助一臂之力。

　　据了解，“以工代训”是指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行劳动技能培训，该政策主要面向吸纳就业困难人员或受疫情影响停工停业的中小微企业，以及受疫情影响较大的外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售五个行业的企业，补贴标准为每名参保职工每月500元，补贴月份从2020年1月开始，12月结束。企业在多个月份均符合认定条件的，可按月份数享受相应职业培训补贴，最多不超过6个月。

　　目前，该项工作已在黄埔区全面推开，将有更多企业享受补贴，助力稳就业。

　　职业技能提升，输血助造血

　　据悉，作为国内运输飞机最多、航线网络最密集、年客运量最大的航空公司，南航受疫情影响严重。为确保就业基本面平稳，南航积极申报中央工业结构奖补资金支出稳岗工资补贴，共申领稳岗工资补贴计530万元，惠及1800人次，预计此项补贴还可申领1700万元，将惠及职工7628人次。

　　同时，为强化员工技能和素质、稳定就业，在区人社局协助下，南航全面开启员工职业技能提升计划，大力开展职工适岗培训，目前已通过适岗培训备案16359人，预计可申领培训补贴1600余万元，二是开展在职工以工代训，申报以工代训1.4万人，到账补贴4330万元。在职工职业技能提升计划的加持下，员工工作生活较为平稳，就业岗位得到较好保障，职工流失率降到了最低，与疫情前相比并无明显增长。通过技能提升，员工能力素质和作业标准提升，南航的一线生产工作得以优化，实现了造血反哺，更好地推动企业复工满产。

　　区人社局局长周锦高表示，南航还有3000万元政策补贴在路上。目前推行的以工代训、适岗培训、稳岗工资补贴等政策，充分考虑了企业在疫情影响下的现实困难，是稳就业保民生的重大举措，政策红利正在加紧释放，希望广大企业积极申报，用好政策，用好资金，尽早达工满产，为区域经济回稳和快速增长做贡献。