今年来，湖南永兴经开区坚持以全面从严治党为主线，以压实主体责任为抓手，以建设清廉单元为载体，着力营造领导敬廉、干部勤廉、机关清廉、企业助廉的发展环境，积极打造“千亿园区”廉政品牌，为创建先进“五好”园区提供坚强政治保障。

　　一、压责固廉，坚持政治清明导向。一是强化组织领导。把落实全面从严治党主体责任作为最大的政治担当，坚持“年度作风建设大会部署推进、半年全面从严治党专题例会研判分析、党工委会议常态化会商决策”工作机制，拧紧责任“螺丝”。二是细化责任分工。按照《中共永兴县委关于推进清廉永兴建设的实施意见》精神，研究制定了《永兴经济开发区推动清廉园区建设实施方案》，细化分解任务，建立责任清单，明确责任部门及责任人。三是推进源头治理。持续加强廉政风险排查防控和源头治理，排查岗位廉政风险点6个，健全完善重大事项请示报告、干部作风管理等规定，扎紧制度“篱笆”。

　　二、教育引廉，坚持作风清廉导向。一是把握学习教育主线。

　　通过抓好理论中心组学习、每周五集中学习、支部主题党日学习、自主学习、“学习强国APP”平台学习，加强党规党纪教育，讲好廉政专题党课，感悟信仰真理力量，谈好学思践悟体会，绷紧纪律规矩红线。二是加强廉政警示教育。把廉政警示教育作为党员干部“必修课”，在全区“清廉园区”建设工作推进会上组织观看警示教育片《贪欲的囚徒》，选取身边违法违纪典型案件，以案释纪、以案示警、以案促改，注重发挥“不敢腐”的震慑作用。三是健全谈心谈话制度。推行风险提示和教育提醒常态化，建立健全例行谈话、提醒谈话等谈心谈话制度。今年以来开展谈心谈话17人次，发送廉政短信5条，促使党员干部牢固树立勤政廉政意识，时刻紧绷廉洁自律之弦。

　　三、监督考廉，坚持制度清朗导向。一是聚焦重点工作。将“清廉园区”建设与巡察整改、党建督查整改、专项整治等重点工作结合起来，实行销号管理。加强“秀绿便江”专项整治重点风险防范，将生态环保、安全生产、政务服务等工作作为抓好清廉园区建设的重点，做到全程公平、公正、公开。二是狠抓作风效能。对全区干部职工采取明查暗访、不定期检查等方式加强日常监督。区纪工委围绕清明、五一、端午等重要节点和“三公”

　　问题、节能减排等重点领域，开展正风肃纪专项行动36次，发现问题5个，发布督查通报19次，通报问责23人。三是强化结果运用。科学完善区绩效考评体系，将争创“清廉企业”作为各园区总支党建责任制考核和年终支部书记述职评议重要内容，考核结果作为年度考核和评价领导班子、领导干部的重要依据，切实提高“清廉企业”工作积极性和主动性，变“要我廉”为“我要廉”。

　　四、文化兴廉，坚持干部清正导向。一是强化阵地建设。严格按照“清廉园区”建设标准要求，结合创建党建品牌，立足场地条件，合理利用布局，紧扣“清廉”主题，扎实推进清廉制度、清廉活动为一体的“清廉园区”阵地建设。二是激励价值导向。开展“清廉心向党，喜迎二十大”庆祝建党101周年主题党建活动，回顾红色历史、重温入党誓词，缅怀先烈、激励担当；开展“绘就清廉底色，创建‘五好’园区”述职测评大会，营造比学赶超、清正廉洁、创先争优氛围。三是锻造过硬队伍。健全完善选人用人、实践锻炼、考核评议、教育监督“四大机制”，落实清廉实绩考核，树立鲜明用人导向。